岗位职责:
负责测评项目的数据管理和实施工作，包括核心算法设计、数据分析、撰写报告等工作。职责包含：
1.试题质量分析与优化：基于测试数据，评估试题质量，并提出改进建议。
2.定制化业务数据报告：根据业务需求，设计并生成专业分析报告，为决策提供数据支持。
3.测评算法设计与优化：为语言测试提供算法支持，如自适应测试算法等。
4.数据治理与标准化：建立并维护数据管理规范，提升数据应用效率。
任职要求:
1.硕士及以上学历，语言测试、心理测量、教育测量或相关专业。
2.英语六级及以上水平，持有国才考试证书者优先。
3.至少精通Python/R等一项编程语言，以及SPSS/SAS等数据分析软件，对语言测试有一定了解，熟悉经典测试理论（CTT）和项目反应理论（IRT）。
4.有数据分析或教育测评相关经验；参与过测评系统开发或数据治理项目。
发表过相关领域论文或研究报告者优先。
5.责任感强，认真细心，有较强的学习能力、创新能力和较好的抗压能力，有良好的沟通能力和团队协作意识。
6.能熟练运用AI工具，提升工作效率，具备持续学习数字新工具的能力和数字化思维。