招聘要求
1、性别:不限
2、年龄:30岁以内
3、身体条件:身体健康
4、学历:本科及以上学历，专业不限
5、工作经验:不限
岗位职责
1.文件处理:负责文件的收发、登记、归档和保管，确保文件资料完整且易于查找。
2.数据录入与统计:准确录入各种数据信息，如订单数据、员工信息等并按进行简单的数据统计工作。
3.办公用品管理:登记办公用品的采购、领用和库存情况，按需采购办公用品。
4.办公环境维护:保持办公区域整洁，办公设备正常运转。
薪资待遇:6000以上，缴纳五险一金