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销售团队HRBP实习生，此岗位无转正机会

岗位职责:

1.协助招聘，电话预约、协调候选人、面试官时间，并安排面试；

2.能够协助人力资源部门做好人力资源相关模块的工作；

3.HRBP全流程闭环学习。

任职要求:

1.为人乐观开朗，具备良好的语言表达能力，实际操作能力，组织协调能力

2.对待工作细心负责，熟练运用office等办公软件

3.在校学生（本科生，研究生）大三、研二优先

4.人资管理、工商管理类，化学，生物，医药类相关专业优先

5.实习期三个月以上，每周5天

早9-晚6 周末双休