岗位要求:
1、协助主任管理分支机构,研究认证业务发展,熟悉行业特点和规则,辅助经营决策,完成经营目标;
2、在某一专业领域具备中级以上的专业职称,熟悉体系、产品和服务审核相关专业技术,能协调处理日常审核、技术服务方面的业务工作;
3、具备较强市场营销能力,能将中心成熟的产品和技术转化为客户服务方案,引导挖掘市场新需求,研判维护老客户,承担分支年度市场增量目标;
4、注重并擅长与行业协(学)会、科研院校和代表性企业建立链接,共享研究成果和资源,提升中心知名度和品牌价值;
基本条件
1、统招本科及以上学历,“双一流”的理工科专业优先。
2、40周岁以下,条件优秀者可放宽到45周岁以下;
3、拥有大型国企、民企中层岗位经历,具备中级以上专业职称和有咨询培训机构或其他认证机构类的同等经验优先;
4、沟通能力、组织协调能力强,以独立或牵头完成的工作和项目来评价;
5、职业规划清晰,适应认证行业工作特点。