人事行政专员
***万/月
天津 大专
10-21
电子商务
民营
20-99人
公司地址
公司描述
三级激励体系:
(1)管理层:股权激励
² 生产/财务/营销/销售-四架马车
² 管理层业绩分红奖励,与公司经营数据直接挂钩
(2)骨干层:分配线索:
分配原则:稳定/骨干业务
(3)业务层:多重激励
² 荣誉激励:评优、奖优!五年陈/优秀员工/优秀新人等荣誉体系建设
² 奖金激励:尤其是前三名现金奖励!
² 福利激励:节日福利/骨干旅游奖励
企业文化的价值:
· 企业使命:
为客户创造价值、为社会创造效益、为员工创造幸福——以员工为本,以人才为本!
· 友诚管道核心价值观:诚信经营、质量为本、执守良知、团队共享
团队共享:公司通过线索分配、利润共享的方式,真正践行“共享”的企业文化,真是实现“为员工创造幸福”的使命。