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1：最多人关心的转正的问题：自24年起就制定了四天的试岗期，通过面试参与了试岗期的人员会在四天了解到如何完成具体工作内容，了解每日工作量，了解试用期考核，了解合同等工作体系。2：试岗期是也带薪试岗，不需要缴费，试岗期结束以后，公司会讲清楚后续的转正、双休、提薪、升职的要求，如果自己觉得可以胜任那将签劳动合同并开始三个月的试用期，觉得不合适拿钱就走。3（特别提醒）：试用期会严格按照合同的约定考核工作能力，能力不够的情况下公司一定会开会培训，这会导致部分人出现加班的情况。如果在此期间不愿意加班或不合适的情况下可随时提离职，薪资是无责底薪，会按照合同上说的做一天就发一天工资，不会拖欠。如果试用期没通过会被公司淘汰且不会有赔偿（特别提醒，因为经常有人不仔细看合同）。4：公司情况：原创海外影视剪辑目前公司在职员工为30名以上，基本都是95，00后，氛围轻松。公司鼓励所有人大胆提问，拒绝人情世故，不鼓励加班，但也不支持完不成任务就下班，遇到问题解决问题，而不是放任问题或放大问题解决（帮助员工达成目标完成考核和升职也是我们的目标）5.其他注意事项!!!!：公司虽广招人才培养人才，但球球各位确保学历、工作经历等简历上的任何指标均正确!!!!!!学历不要撒谎；不要在家待了半年才来找工作说成才刚离职!!!!!6.公司有遇到过简历造假的人，说是精通pr剪映，ae，有一年剪辑经验，但实际操作键盘打字都得盯着敲，基本的Excel表格填写也不会，公司人事部在慢慢完善这些体系，所以大家只要确保没有夸大的情况下再来面试