福州新榕城市建设发展有限公司

福州新榕城市建设发展有限公司 2025年市场化选聘权属企业副总经理岗位招聘公告 福州新榕城市建设发展有限公司成立于2007年，为福州古厝集团二级企业。公司下辖13家企业，资产总额182.92亿元。拥有房地产开发一级资质，建筑装修装饰工程专业承包二级资质，建筑工程施工总承包二级资质，主营“房地产开发、商管运营、建筑施工、贸易服务”四大业务板块，先后建成福州海峡国际会展中心、海峡汽车文化广场、福州国际健康驿站等省市重点项目，承接公建面积共计96万㎡，开发建设新榕·金城湾、新榕·金鼓郡等房地产项目，住宅面积共计317万㎡。2023年以来，公司持续积蓄发展动能，累计竞得新榕·江和阅、新榕·云行等9幅地块。目前，在建项目10个，总占地面积456亩，建筑面积107万㎡。 因业务发展需要，拟面向社会公开招聘，现将招聘有关事项公告如下： 一、招聘原则 公开、平等、竞争、择优。 二、基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，廉洁自律，品行端正，作风严谨，具有良好的职业素养。 2.忠实履行上级党委决议决定、董事会(董事办公会)决议，具有履行岗位职责所必须的专业知识，熟悉相关法律法规和行业情况，具有强烈的市场竞争意识和较好的战略发展眼光。 3.具备较强的现代企业治理知识及运营管理实践经验，善于聚人才带队伍。具有较突出的工作业绩，在所处行业或相关专业领域有一定影响力和认可度。具有较强的领导能力、组织生产经营能力、决策判断能力、风险管控能力、开拓创新能力、沟通协调能力和处理复杂问题能力。 4.认同企业文化，自觉维护企业利益，具有正确的业绩观，能正确处理当期效益与长远发展效益，认真履行政治责任、经济责任和社会责任。具有良好的职业道德、职业操守和职业信用，遵纪守法，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业。 5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，年龄至少能任满一个聘期(3年)及以上。 6.不得有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条规定的情形。 7.存在以下情形之一的不得应聘： （1）违反有关党纪、政纪、组织规定和企业相关管理规定影响使用的，有重大违法违纪违规记录的； （2）因个人原因造成曾任职企业经营不善、出现严重亏损的，被列为失信被执行人，或存在其他严重品行不端、弄虚作假、不守信用、不讲诚信行为的； （3）《公司法》、《中华人民共和国企业国有资产法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》等法律法规规定的禁入情形； （4）聘用后即构成回避关系的人员； （5）在各级公务员招考、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反聘用（招聘）纪律行为的人员； （6）法律、法规规定不得聘用的人员； 在招聘的任何环节或聘用后发现报名者不符合报名条件，弄虚作假等，报名或聘用资格一律无效，且责任自负。 三、招聘岗位及具体要求 (详见https://www.fzrsrc.cn/news/18_12324.html） 四、招聘程序 公开选聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、测评、面试、组织考察、体检、公示和录用等程序实施。 （一）报名 1. 报名时间：2025年4月25日—2025年5月16日下午18：00截止。 2. 报名方式：本次招聘采取线上报名方式进行。福州新榕城市建设发展有限公司依托福州人事人才网、智联招聘网等渠道发布招聘岗位及相关要求。 3. 报名材料： （1）填写《职业经理人招聘报名表》（见附件）及个人电子版简历； （2）提供身份证原件照片； （3）毕业证书（学位证书）以及学信网的学历（学位）验证信息(教育部学历证书电子注册备案表)，持境外学历(位)报考的，应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》或教育部留学服务中心出具的证明； （4）提供岗位要求相应年限的社会工作经历证明（劳动合同、离职证明、工作证明、社保证明+岗位证明等）； （5）专业技术资格证书、职业资格证书、获奖证书及能证明个人经验、能力、业绩的其他材料的电子扫描件； （6）其他要求：报考者需将所有相关电子版附件（扫描件）统一压缩成一份文件，邮件标题及附件均命名为：邮件主题命名格式为“应聘岗位+姓名”。应聘人员专业参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录（2025年）》。 （公告详情以及附件发布于福州人事人才网）