公司描述
诚邀英才 | 与我们共赴美式电商增长之旅 我们是一家成立于 2014 年的美国纽约本土电商企业,由美籍华人博士领衔,以 “稳中求进、绝不后退” 的理念,在手工定制与水晶珠宝赛道跑出了独特的品牌加速度,现诚邀志同道合的伙伴加入,共拓北美市场新蓝图。 1.关于我们:跨越山海的稳健增长平台 全球化布局,本土化运营:总部与核心团队扎根美国纽约,旧金山、洛杉矶、诺福克设有分公司,纽约、洛杉矶自建仓储中心;国内在深圳宝安、广州海珠设立分公司,实现与美国总部 “无缝对接”,让国内团队同步享受灵活开放的美式工作氛围。 拒绝盲目扩张,坚守稳健增长:不追求短期流量泡沫,而是以 “每年 20-30%” 的稳定增速夯实基础,十年沉淀已成为北美手工定制(handmade)与水晶、宝石类精品首饰、家居摆件领域的头部玩家,多个自有品牌在北美市场拥有高占有率与用户口碑。 2.我们的赛道:多平台品牌化运营,聚焦高潜力品类 全渠道覆盖北美核心平台:主力运营 eBay、Amazon、Wal-Mart、HomeDepot、Wayfair、Best Buy 等 10 + 美国本土主流电商平台,同时布局 FB、ins、TK-shop 社交矩阵与独立站,以 “品牌化思维” 打通 “平台销售 + 社交推广” 链路,产品包装(快递盒、包装袋)均印品牌 logo,强化用户心智。 垂直品类深耕,打造差异化优势:专注手工定制类产品与水晶、宝石材质的精品首饰、家居摆件,避开红海竞争,在细分赛道做到 “多个平台位列前茅”,每一款产品都承载着 “品质 + 美学” 的双重价值,深受北美消费者喜爱。 3.我们的优势:高效协同,让运营更省心 中美团队默契配合,全程本土化操作:国内团队与美国总部、分公司无缝协作,从选品、运营到客服、物流,均实现 “远程本土化运营”,灵活响应北美市场需求,无需你操心跨洋沟通壁垒。 物流与客服双保障,体验拉满:美国本土仓储发货,FBA 补货或一件代发均 “当天发货、当天上航班”,旺季淡季都能实现 “全美 1-3 天妥投”;FBA 补货 “当天发、隔天到仓上架”,高效保障库存周转,让运营节奏更可控。 4.在这里工作:把同事放在首位,让成长充满温度 价值观先行:同事比客户更重要:我们坚信 “优秀的团队才能服务好客户”,始终践行 “以人为本、尊重个体” 的理念,工作氛围轻松融洽,没有层级压迫,只有并肩作战的伙伴。 你的想法,我们买单:只要你提出能为公司带来效益增长的方案或建议,公司将在物质与资金上 “全力以赴支持”,让你的创意有落地的土壤,让你的价值被看见、被尊重。 自由与福利双在线:衣着打扮自由,上班可听歌、吃零食、轻松聊天;公司无限供应饮料零食,每月数次聚餐,每周 1-2 次下午茶,每年 2-3 次国内外旅行,工作与生活从不失衡。 5.薪资与发展:你的价值,值得高回报 美式弹性管理,薪资 “谈” 出来:管理模式开放透明,“什么都可以谈”,但前提是你能证明自己的价值。只要你为公司创造增值效益,每半年或一年,要么你主动谈,要么公司主动找你谈 —— 薪资、提成均可调整,拒绝 “干多干少一个样”。 薪资福利碾压同行: 初始薪资:比同行业高 20-30%,让你的起点就领先一步; 加薪频率:每年 1-2 次加薪 / 加提成,每次涨幅 10-30%,收入增长看得见; 提成政策:按总交易额 1.5-2% 提成(不按利润算),赚钱更简单直接,业绩越好,回报越丰厚。 6.工作时间与要求:高效工作,准时生活 作息规律,拒绝无效加班:实行大小周制度,每天工作 8 小时(9:00-18:30,午休 1.5 小时),我们不支持、不希望员工加班,鼓励大家 “在工作时间高效完成任务,准时下班享受生活”。 假期充足,安心休整:国家法定节假日正常放假,年假 12-15 天,让你有足够时间陪伴家人、充电旅行。 试用期保障:试用期 3 个月,入职即买社保,第 1 个月开始享有提成;若双方觉得不合适,提前 1-2 天告知即可,彼此不消耗。 语言要求:因工作中 95% 内容为英文,需以英文作为工作语言,对英文能力要求较严格,期待英语流利的你加入。 我们只喜欢与 “努力 + 优秀” 的人共事,也期待你 “性格开朗、对工作负责”。如果你渴望在一个稳健增长的平台实现自我价值,渴望在轻松的氛围中收获成长与高回报,那么,别犹豫,我们等你来!
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