一、制定市场营销战略目标

1、参与制定公司战略与经营计划，为公司战略发展方向提供专业意见

2、根据公司战略与经营计划，组织开展市场洞察和市场/客户分析、内部的资源与能力分析，输出营销团队发展规划

3、推广新产品、进行产品全生命周期的管理 。

二、营销团队经营管理

1、根据市场趋势、市场环境、行业周期、客户/订单结构、资源能力、成本和效率评审与优化月度经营、过程目标

2、根据各板块经营计划、过程目标，组织审核各板块月度运作计划、专项计划，评估各计划之间的协同关系与依赖关系，保经营目标与资源效率目标的达成

3、 进行战略、市场、研发、生产、财务、人力等跨体系协作，保障营销运作活动有序开展，满足公司经营目标需求

三、产品规划

1、 洞察市场需求和发展趋势，规划创新型和盈利型产品组合，推动公司关键技术创新

2、 定期与生产部门开展对标会，拉齐市场需求和工厂规划，制定共同的目标

3、 跟踪产品规划落地的进展，定期反馈产品在市场端的应用和客户反响

工作经验+任职资格:

1、 教育背景:相关专业本科及以上学历;从事饮料行业经营销售5年以上，有一定的饮料行业资源和人脉。

2、 工作经验:8 年及以上市场营销相关工作经验，其中不低于 3 年以上公司营销负责人管理经验

3、有市场营销成功案例，并有可证可查的背景优先录用。

4、具备品牌连锁店运营管理经验，对莲文化感兴趣；

上班地点：南昌市