工作地点：金华兰溪

薪资范围：6k-10k/月+业绩提成（具体面议，根据经验核定），表现优异者纳入储备站长培养计划，提供管理岗位晋升通道。

核心职责

1、全渠道客户开发

独立拓展并维护 B 端、C 端客户资源，制定客户开发策略，完成公司下达的销售业绩指标；重点挖掘大C端集采类核心客群，包括企业&工会福利团购决策者、社区业主、私域大客等；攻坚兰溪本地餐饮门店、生鲜商超（含连锁）、团购平台等 B 端合作渠道，全力促成员工福利、团建餐饮、社区集采、门店备货等群体类消费业务，构建稳定且高粘性的客户池。

2、市场与客情管理

实时调研兰溪本地生鲜冷链市场动态，收集竞品价格、服务模式等情报并形成报告；定期回访新老客户，处理客诉、优化服务方案，提升客户满意度与复购率，维护良好合作关系。

任职要求

1、学历与经验

高中及以上学历，具备1年以上销售、地推、商务拓展（BD）或快消品流通领域从业经验优先。若拥有餐饮、食材、生鲜供销行业相关资源，可直接进入终面环节。

2、地域与技能优势

兰溪本地，熟悉本地街道分布、市场格局及人情风俗，会讲兰溪方言者为巨大加分项。需自备交通工具，能熟练使用微信及 Word、Excel 等基础办公软件，满足日常工作开展需求。

3、综合素养

有责任心，注重细节，能适应生鲜行业快节奏工作；具备目标感，愿意以客户满意度和销售转化为导向开展工作。