二、运营管理

1. 全面统筹机构日常运营，保障机构有序运作。
2. 定期对运营状况进行深度分析，敏锐洞察潜在问题，及时调整运营策略，提升机构运营效率和效益。

三、团队领导与建设

1. 具备出色的领导能力，能够有效激励和引导团队，营造积极向上、团结协作的工作氛围，增强团队凝聚力和归属感。
2. 制定完善的员工培训与发展体系，为员工提供成长空间和晋升渠道，促进员工与机构共同成长。

四、教学与课程管理

1. 高度关注教学质量，构建教学质量监督体系，定期开展教学检查、听课评课等活动，确保教学水平稳步提升。
2. 与教务主管紧密协作，协调教师资源，合理安排课程，保障教学工作顺利进行。

五、市场与招生

1. 制定并执行全面的市场营销策略，运用线上线下多种渠道，如社交媒体推广、线下活动策划、合作办学等，提升机构品牌知名度和美誉度。
2. 深入了解市场动态和竞争对手情况，分析市场需求，精准定位目标客户群体，制定针对性的招生方案，完成招生任务。
3. 建立良好的公共关系，拓展合作资源，与学校、社区、企业等建立长期稳定的合作关系，为机构发展创造有利条件。

六、财务管理

1. 精通财务管理，制定年度财务预算，合理控制成本支出，确保机构财务状况健康稳定。
2. 建立健全财务管理制度，加强财务风险防范，确保机构财务安全。

七、家长与学员服务

高度重视家长和学员的满意度，建立完善的服务体系，及时处理家长和学员的投诉与建议，提升服务质量。

能力要求：
大专及以上学历，管理类、师范类、营销类相关专业优先考虑；
具有3-5年教培行业管理层或校区负责人工作经验；
热爱教育事业，工作积极主动、责任心强；

工作时间：
岗位工作时间：周三14点-21点（18点-19点休息），周四，周五10点-21点（12点-14点，18点-19点休息），周末9点-21点（12点-14点，18点-19点休息）
岗位定薪：9-12k+
职位福利：五险、绩效奖金、双休、带薪年假、节日福利，年终奖，生日福利