1. 聚焦运动户外、枪支配件、高端家具三大领域，通过跨境B2B平台、海外展会等渠道，开发北美/欧洲/东南亚海外客户。

2. 负责跨境客户询盘对接、英文方案制作、商务谈判、合同签订，跟进订单报关、物流、回款全流程，确保合规履约。

3. 维护海外客户关系，收集市场反馈与需求，推动产品海外认证升级，挖掘复购及交叉销售机会。

4. 调研目标市场法规政策与竞品动态，输出海外市场分析报告，规避贸易壁垒与汇率风险。

二、任职要求

（一）硬性要求

1. 本科及以上学历，国际贸易、商务英语、材料类相关专业优先。

2. 3年以上工业品跨境B2B销售经验，有运动户外/枪支配件/高端家具任一领域海外市场经验者优先，需提供可验证的跨境业绩案例。

3. 英语四级以上，能流利进行英文商务谈判、撰写英文合同与技术文档；掌握德/法/西语等第二外语者加分。

4. 精通国际贸易流程、Incoterms 2020贸易术语，熟悉跨境B2B平台与CRM系统操作；具备碳纤维材料基础认知。

5. 熟悉枪支配件出口管制等相关法规，无外贸违规记录，无竞业限制纠纷。

（二）软实力要求

1. 具备跨境市场开拓能力，能突破文化与沟通壁垒开发新客户。

2. 适应时差沟通与高频海外出差，可快速应对物流延误、政策变动等突发问题。

3. 注重细节，能有效把控外贸合同、报关资料等关键环节风险。

四、薪酬福利

1. 薪酬结构：

- 底薪：4500元/月

- 提成：按利润比例计提（利润越高提成比例越高，上不封顶）

- 专项激励：新客户开发奖、海外标杆客户合作奖、展会签单奖

2. 福利保障：五险+带薪休假

3. 试用期：3个月，底薪按4500元/月发放，提成正常计提，完成50%跨境目标业绩即可转正。