一、岗位描述

1. 全面负责南昌自持物业部分楼层对外招商工作，精准对接招商业态优先级（第一优先级：酒店康养综合体相关业态，含营养饮食、健身运动、睡眠、心理情绪、理疗、头疗、美容、SPA等；第二优先级：酒店配套业态；第三优先级：其他合规优质业态）。

2. 带领招商团队（招商员）开展招商工作，统筹招商全流程，负责重点商户（大型康养机构、连锁美容SPA、品牌健身机构等）的对接、洽谈、签约，攻克招商难点，确保团队完成整体招商指标。

3. 整合南昌本地招商资源、行业资源，维护核心商户关系，拓展高端潜在商户，优化商户资源库，提升招商质量和效率，推动招商工作有序推进。

4. 分析南昌本地招商市场动态、同类型物业竞争格局及康养、酒店配套业态发展趋势，优化招商政策和策略，解决招商过程中的重大问题。

5. 负责招商团队的日常管理、培训、考核，提升团队成员的专业能力和招商业绩，搭建高效的招商团队，营造积极的团队氛围。

6. 配合物业运营、工程等相关部门，协调商户入驻筹备、装修对接等相关工作，跟进商户开业后的初步运营衔接，提升商户留存率；对接上级领导，汇报招商工作进展。

二、任职要求

1. 全职岗位不可兼职。

2. 学历：大专及以上，市场营销、工商管理、商业管理、房地产经营管理等相关专业优先。

3. 经验：5—10年南昌本地商业招商及团队管理相关工作经验，具备丰富的酒店康养综合体、酒店配套业态招商管理经验，有完整招商项目操盘经验、成功带领团队完成招商目标者优先。

4. 资源：具备深厚的南昌本地高端商户资源、行业协会资源、政府相关资源，能快速对接核心目标商户，具备优质资源整合能力。

5. 能力：具备较强的战略思维、商务谈判能力、团队管理能力、统筹协调能力和抗压能力，目标感极强，善于制定招商策略并落地执行，能有效管控招商进度和质量。

6. 其他：为人正直，有良好的职业素养和领导力，无不良从业记录，能长期稳定任职，熟悉南昌本地招商政策、市场环境及康养行业发展趋势。