一、 核心岗位职责
（一） 司机工作
负责公司领导、客户的日常出行接送，以及公务外出（如办事、采购）的车辆驾驶。
车辆日常维护：定期检查车况（胎压、油量、刹车等），及时清洁车辆内外卫生，安排车辆保养、维修及年检，确保行车安全。
车辆管理：登记车辆行驶里程、油耗、过路费等台账，妥善保管车辆证件、钥匙，遵守交通法规，无重大违章记录。
（二） 行政辅助工作
后勤保障：协助维护办公环境整洁，收发快递、文件；配合会议接待，准备茶水、资料，布置会议室。
固定资产管理：协助登记公司设备（电脑、打印机等）的领用、归还情况，参与定期盘点。
行政杂务：完成领导交办的临时性工作，如文件复印装订、节日福利发放、协助组织员工团建等。
二、 岗位任职要求
驾驶技能：持有 C1 及以上驾照，3 年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况，无重大交通事故及违章记录。
身体素质：年龄 25-35 岁，身体健康，能适应偶尔加班或短途出差。
行政能力：了解基础行政办公流程，熟练使用 Office 软件，做事细心、责任心强。
职业素养：保密意识强，服务态度良好，沟通协调能力佳，服从工作安排。
三、 岗位特点
适合驾驶技术娴熟 + 能兼顾行政事务的复合型人员，工作内容兼具外勤驾驶与内勤行政，需灵活调配时间，适合细心稳重的求职者。