主要岗位职责 1. 财务战略规划：结合公司发展战略，制定中长期财务规划、年度财务工作计划及预算方案；参与公司重大投资、融资、并购、重组等决策，从财务角度进行可行性分析与风险评估，提出专业建议。 2. 财务管理体系搭建与优化：建立健全公司财务管理制度、内控流程、会计核算体系及财务监督机制，规范财务操作流程；持续优化财务管控模式，提升财务部门工作效率与管理水平。 3. 资金管理与融资运作：统筹公司资金管理，合理调配资金，保障公司日常经营及重大项目的资金需求；搭建多元化融资渠道，拓展融资方式（如银行贷款、股权融资、债券融资等），降低融资成本，维护良好的银企关系及投资者关系。 4. 财务核算与报表管理：监督指导财务核算工作，确保会计信息真实、准确、完整；按时完成月度、季度、年度财务报表编制及财务分析报告，为管理层掌握公司经营状况、制定决策提供数据支撑。 5. 税务筹划与合规管理：统筹公司税务管理工作，深入研究国家税收政策，制定合理的税务筹划方案，依法纳税，降低税务风险；应对税务稽查，维护公司税务合规形象。 6. 财务风险管控：建立财务风险预警机制，定期开展财务风险排查，识别、评估经营过程中的财务风险（如资金风险、信用风险、汇率风险等），并制定应对措施，保障公司资产安全。 7. 团队建设与管理：负责财务团队的搭建、培养与激励，制定团队培训计划，提升财务人员专业素养与业务能力；营造积极向上的团队氛围，推动部门内部高效协作。 8. 其他工作：完成CEO/董事长交办的其他财务相关工作，配合公司内外部审计、尽调等工作。 七、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业；持有CPA、ACCA、CFA等高级财务资格证书者优先。 2. 工作经验：8年以上财务工作经验，其中5年以上财务管理岗位经验，有大型企业、上市公司或同行业财务总监任职经验者优先；具备完整的财务战略规划、融资运作、税务筹划及团队管理经验。 3. 专业能力：精通国家财务、税收、金融相关法律法规及政策；熟练掌握财务核算、财务分析、预算管理、内控建设等专业技能；具备敏锐的财务洞察力和较强的风险把控能力，能为重大决策提供专业财务支持。 4. 综合能力：具备优秀的领导管理能力、团队建设能力及沟通协调能力；具备较强的战略思维、逻辑分析能力及解决复杂问题的能力；工作严谨细致、责任心强，具备良好的职业素养和职业道德。 5. 其他要求：能适应一定的工作压力，具备良好的抗压能力；熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件。