岗位职责：
1.制度流程管理：搭建并优化工程部管理制度、施工流程及作业规范，监督制度落地执行，及时修订不合规或滞后条款。
2.跨部门协同：对接设计、采购、运营、客户服务等部门，协调工程项目中的资源调配、需求对接及问题闭环，保障项目推进效率。
3.项目支持与跟踪：跟踪工程进度、质量及安全情况，整理项目台账、验收资料等核心文件，编制工程进展报表并上报领导。
4.数据统计与分析：汇总工程成本、工时、交付率等数据，进行多维度分析，提出成本优化、效率提升的合理化建议。
5.安全与合规管理：落实工程安全规范，组织安全培训及现场检查，排查施工合规风险，确保项目符合行业标准及公司要求。
6.部门后勤保障：负责工程部物资采购、设备管理、人员排班及办公支持，协调解决部门日常运营中的各类事务性问题。
任职要求
1.大专及以上学历，工程管理、建筑工程、土木工程等相关专业优先。
2.3年以上工程行业综合管理、项目协调或相关岗位工作经验，熟悉工程施工流程、行业规范及安全标准，持有工程管理类证书（如一二级建造师、安全员C证）者优先。
3.熟练使用 Office 办公软件（Excel、Word、PPT）及工程管理类基础工具（如 Project、CAD 基础操作）。
4.具有较强的沟通协调能力、统筹规划与执行能力、细节把控与数据分析能力、责任心强，抗压能力佳，能适应工程行业项目多、节奏快的工作场景。