岗位职责： 1. 统筹核心业务整体策划，结合客户需求制定策划方案、核心项目策划策略，完成全案策划工作，对策划成果的现场效果、传播效果与商业价值负总责。 2. 主导重大项目全流程策划，包括开业庆典全案、大型文化/体育赛事策划、高端会展会务统筹、文化艺术表演编排及品牌文化宣传方案等，涵盖需求主题创意、流程设计、资源整合、执行统筹与效果复盘，确保项目达成预期目标。 3. 搭建并管理策划团队，制定人才培养计划与工作规范，提升团队在活动创意、流程设计、资源对接、风险预判等方面的专业能力与执行效率，打造适配多业务场景的策划梯队。 4. 将策划方案转化为可执行的工作目标，协调内外部资源（艺人、嘉宾、媒体、搭建商、设备供应商等），推动策划方案与设计、现场执行、宣传推广环节高效衔接。 5. 负责策划方案的预算管控、风险预判与效果评估，撰写复盘报告，优化后续策划工作，提升项目现场呈现效果、受众口碑与投入产出比，推动业务多元化发展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学、中文等相关专业，8年以上策划工作经验，3年以上策划团队管理经验，具备大型文化活动统筹者优先。 2. 具备创意能力与战略思维，打造兼具创新性、可行性、传播力与商业价值的策划方案，有爆款文化传媒项目策划案例或行业获奖经历者优先。 3. 精通文化传媒项目策划全流程，擅长受众调研、主题创意、方案撰写、资源整合与效果复盘，了解设计、内容制作、媒体传播、商业变现等相关环节的工作逻辑，能推动策划与各环节高效协同。 4. 具备出色的沟通表达能力、跨部门协调能力与领导力，能精准对接团队、合作媒体、供应商等资源，统筹各方需求、解决执行过程中的矛盾，带领团队高效完成项目；同时具备极强的文字功底，能撰写高质量策划方案、宣发文案与复盘报告。 5. 抗压能力强，具备敏锐的市场洞察力、风险预判能力与解决复杂问题的能力，兼具创意思维与商业思维，能推动内容传播与商业化双赢。 福利待遇 我们提供行业竞争力的薪资（底薪加提成/绩效奖金）和全面福利，包括： 基础福利：五险、带薪年假、节日福利、交通补助、通讯补贴。 团队建设：定期团建聚餐、员工旅游、培训发展机会。 工作环境：扁平化管理，创新氛围浓厚；优秀员工可享年终奖及晋升通道。