开发部区域经理8000+

薪酬：无责底薪+绩效工资+补助+高额提成

福利：双休、五险一金、年终奖金、定期团建、交通补助、餐补、全勤奖励

岗位职责：

1. 业务开发：拓展工厂、园区、商业楼宇、大型办公场所等工商业用户；

2. 市场与信息：负责辖区/行业的市场信息收集、客户开发与维护，掌握区域内电力市场情况；

3.内业协同： 协助电力用户办理手续；

4. 客户维护：与用户建立长期合作，提供跟踪服务；

5. 服从领导安排，完成上级交办的任务指标。

任职资格

1. 背景要求：大专及以上学历，35-54岁，特殊情况可以放宽入职条件；

2. 拓展资源：需拥有工商业用电市场客户或政府资源；

2. 能力要求：热爱销售，思维敏捷，具备学习、沟通协调及市场开拓能力；

3. 技能要求：熟练使用办公软件，合作意向书等商务文书的撰写；