岗位职责：

1、根据学生情况选配合适的教学老师，并协助授课老师制定辅导计划与方案

2、负责教学进度的追踪及反馈，给予建议，适当增加学生课时，解决教学中出现的突发问题

3、协调好学生上课时间及课程安排

4、负责学生管理与家长关系维护，定期召开家长会，定期进行电话回访，积极促成续费与转介绍

5、电话外呼，接待家长来访，促成新签

任职资格：

1、大专及以上学历，有经验者可放宽

2、性格开朗，善于沟通，热爱教育行业，逻辑思维清晰，反应敏捷

3、站在家长角度考虑问题，并给予建议

4、有团队合作精神

福利待遇：

1、底薪+提成+课消+季度奖金

2、缴纳五险一金

3、节假日慰问及丰富多彩的社团生活等

4、系统且完善的管理和专业技能培训

职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、节日福利、定期团建旅游