职位概述：
我们正在寻找一位不仅精通财务专业，更具备卓越领导力和变革管理能力的财务总监。核心使命是：重塑健康的团队文化，建立高效规范的财务流程，并驾驭公司多主体、跨业务的复杂财务体系，为公司的稳健发展提供坚实的财务支撑和战略洞察。
主要职责：
1. 团队管理与组织重塑（重中之重）：
(1)全面负责财务部的日常管理、工作分配与绩效考核。
(2)优化部门岗位设置与工作流程，提升整体工作效率与员工满意度。
(3)注重下属的培养与发展，打造一支有凝聚力和战斗力的专业团队。
2.多主体财务体系管理（核心专业技能）：
(1)全面负责管理多家关联公司的财务工作。
(2)精通小规模纳税人税务政策，确保所有公司账务清晰、报税准确及时、税务风险可控。
(3)建立高效的跨公司往来款项对账及管理机制，确保资金流转清晰、安全。
优化多主体下的财务报表合并与分析工作，为管理层提供准确的整体经营视图。
3.财务内控与流程优化：
(1)审视并优化公司内部报销、采购付款等财务流程，提升效率，确保合规性，同时服务于业务发展。
(2)管理与供应商、客户等外部伙伴的财务关系，维护公司财务信誉。
(3)建立健全的财务内部控制制度，保障公司资产安全。
4.战略与决策支持：
(1)参与公司经营决策，从财务角度提供专业分析和建议。
(2)进行预算管理、成本控制、现金流预测，支持公司的战略规划和业务拓展。
任职资格要求：
(1)统招本科及以上学历，财务管理相关专业，持高级会计师及以上职称。
(2)8年以上财务工作经验，五年以上税筹工作经验，懂得审计，税筹，稽查等，有直接接手并成功改造问题团队的经历者尤佳。
(3)具备管理多家关联公司（至少10家以上）财务的实际操作经验，深刻理解小规模纳税人的账务及税务处理。
(4)出色的沟通协调能力、领导力和影响力，能够妥善处理内外部关系。
(5)为人正直、公正，有格局，有耐心，具备强大的抗压能力和解决复杂问题的能力。
优先考虑：
(1)有互联网、电商或类似多业务形态公司工作经验。
(2)在业务快速变化的环境中，成功推行过财务流程优化或系统化建设的经验。
我们能为您提供：
(1)一个直接向最高决策者汇报、能够充分施展才华的平台。
(2)一份极具挑战性但也充满成就感的工作，您的贡献将直接被看见和认可。
(3)具有竞争力的薪酬待遇和广阔的发展空间。