1. 薪资构成：无责任底薪 4000元/月 + 绩效提成（入职即享），收入上不封顶。

2. 试用期：1-3个月（优秀者当月/次月即可转正），期间薪资按转正标准的 80% 发放，但提成正常计发。

3. 工作时间：上午 8:30-12:00，下午 13:30-17:00，提供免费工作午餐。

4. 社保保障：转正后即缴纳 五险。

5. 休假安排：每周日固定休息。因活动安排需在周日工作的，将进行调休，确保休息日总数。（法休同上）

·· 工作经验： 3-5年经验

· 学历要求： 大专及以上

· 招聘人数： 8人

岗位职责：

1. 渠道拓展与维护： 负责医馆品牌及服务在本地社区、异业机构（如养老机构、高端小区、企业）的推广合作，开拓并维护高质量客户来源渠道。

2. 客户关系深度运营： 对到店客户及社群成员进行精细化维护，通过专业健康知识输出与贴心服务，提升客户粘性、复购率及转介绍率。

3. 活动参与或执行： 策划并落地线上线下健康讲座、义诊、体验日等推广活动，提升医馆品牌知名度与美誉度。

4. 协同内部团队： 与医师、社群/售后等团队紧密配合，准确传递医馆特色与坐诊中医执业医生/主任的优势，共同为客户提供无缝衔接的健康管理体验。

任职要求：

1. 基本条件： 30-50岁，大专及以上学历，气质形象良好，沟通表达能力强。

2. 行业经验满足其一或兼具者优先）：

· 具备3年以大健康行业的销售或市场推广经验，熟悉中老年客户沟通与服务；

· 或具备3年以上医疗、医疗器械行业的学术推广或市场经验，了解医疗健康领域运作规律；

· 或具备中医馆、养生机构的客户运营、项目推广经验，深刻理解中医健康服务特点。

3. 核心能力： 具备出色的客户开发与维护能力、活动策划执行能力、团队协作能力，对数据敏感，有较强的目标感和结果导向。

4. 文化认同： 认同中医养生文化，热情，为人诚信，有责任心，具备良好的服务意识。

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我们为您提供：

1. 有竞争力的薪酬： “底薪（无责）+高额绩效提成+超额奖励”的激励模式，确保付出有丰厚回报。

2. 系统的专业培训： 提供中医基础文化、产品知识、推广技能等全方位入职及在岗培训。

3. 和谐的工作氛围： 秉承“大医精诚”之心，团队简单务实，相互支持，共同成长。

如果您正是我们寻找的，既懂市场又懂健康、既有冲劲又有温度的复合型人才，请立即投递简历，携手德元升，共同开创一份福泽身心的长久事业！