综合金融大客户总监
岗位职责：
1. 负责公司综合金融产品的销售及大客户关系维护。
2. 制定大客户开发策略，完成销售目标。
3. 深入了解大客户需求，提供定制化的金融解决方案。
岗位要求：
1. 具备金融行业大客户服务经验。
2. 熟悉金融产品及市场动态。
3. 具有良好的沟通协调能力和商务洽谈技巧。
任职要求：
1.年龄：23-55岁。
2.学历：本科及以上学历。
3.从业背景：金融、养老、健康及相关行业优先。
4.品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录。
薪酬/福利保障项目：
1.丰厚英才津贴，最高奖励16万，最长18个月。
2.首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目。
3.意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险(不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。
4.长期服务奖：与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放。
5.公积金：泰康为提高代理人待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。
6.享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、旅游等等。
注：与泰康签订代理制合同，以上收入及福利保障项目，获取细则见泰康基本法及相关文件，以上收入范围仅供参考，具体收入面谈。