岗位职责：
1. 负责公司日常行政事务的管理与执行，确保办公环境的有序运作；
2. 协助组织公司各类会议及活动，做好会议记录和后续跟进工作；
3. 人力资源管理支持，包括但不限于员工入职、离职手续的办理，以及员工档案的维护；
4. 办公用品及固定资产的管理，包括采购、分发及盘点，保障资源合理利用；
5.对接商务接待工作，制定接待方案，协调餐饮、住宿、车辆等事宜，保障接待流程规范有序
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理内外部事务；
2. 熟练使用办公软件，具有较强的文字功底；
3. 细致耐心，责任心强，能够独立完成任务；
4. 有一定的组织协调能力，能够策划和执行小型活动；
5. 性格外向，有沟通能力强
6.年龄要求：27岁-35岁
上班时间
周末双休 上午9：00上班，下午18:00下班
福利