一、岗位职责:
1、管理销售目标和销售任务的分解，对销售目标的完成率负责；
2、收集.反馈.分析市场和行业信息，并对其作出或调整销售对策；
3、管理销售团队，对下属进行销售能力和技巧的培训.指导，并监督考核
4、把握客户需求并进行分析，负责销售方案.活动的策划及跟进
5、根据公司整体营销战略，进行销售战略跟踪调整，有效进行周.月.季度销售计划的完成
6、监督并辅导团队成员工作，完善工作流程，提出绩效改进方案，制定有效的激励规则；并根据公司整体业务目标进行不断的总结和优化
7、负责销售合同的谈判、签订与执行管理、确保合同条款的合规性与合理化，避免合同的风险，同时跟进合同履约进度，协调解决合同执行过程中的各类问题，保障回款及时到位。
8、跟进客户投诉与异议，建立快速响应的机制，及时协调相关资源解决客户问题，维护公司品牌形象和市场口碑。
二、任职要求:
1、大专以上学历，对储能产品与微电网与充电桩的销售的相关经验。
2、沟通能力强，抗压能力强，学习能力强
3、具备较强的语言表达能力.理解能力.客户关系管理能力，较强的服务意识，情绪管理能力强
4、有较强的工作责任心.客户服务意识和团队合作意识，并具有较强的执行力
5、丰富的团队建设经验，能耐受高度的工作压力和挑战，对市场营销工作有较深认知
6，8年以上销售经验，3-5年以上销售团队管理经验