岗位职责：
1. 负责公司行政管理体系的建设和维护，确保行政工作的有效运行。
2. 制定和执行公司行政管理制度，优化行政流程，提高工作效率。
3. 负责办公环境的建设和维护，为员工提供良好的工作环境。
4. 管理固定资产，确保资产的有效利用和合理配置。
5. 组织和策划公司各类活动，增强团队凝聚力。
6. 协助完成公司对外接待工作，维护公司形象。

岗位要求：
1. 行政管理或相关专业大专及以上学历。
2. 5年以上行政工作经验，2年以上同岗位管理经验。
3. 熟悉企业行政管理流程和规范，具备优秀的组织协调和沟通能力。
4. 具备良好的服务意识和团队协作精神。
5. 具备较强的抗压能力和解决问题的能力。