我们正在寻找一位资深的新媒体运营人员，负责品牌推广。

工作要求：
制定月度新媒体传播方案（含热点借势、活动裂变、内容排期）。

1. 内容创作： 负责抖音、视频号、小红书等平台内容策划、制作（图文/视频/海报）；发布于朋友圈的视频、图片的拍摄，内容文案编辑。

2. 平台运营： 日常更新、发布、互动（回复评论/私信）。

3. 粉丝增长： 执行有效策略，提升粉丝量与活跃度。

4. 数据分析： 监测平台数据，优化内容与运营效果。

5. 活动支持： 策划线上互动活动，配合线下活动（赛事/体验课）做线上引流。

岗位要求：
1. 经验能力： 26岁以下，1年+新媒体运营经验；

2. 技能必备：
文案能力强： 清晰有吸引力；
擅长拍摄：擅长相机拍摄照片、视频（也可擅长用手机拍摄视频）；
熟练剪辑： 能独立制作短视频（剪映/Pr等）；。 会基础作图： 掌握基础PS；
懂数据： 熟悉各大平台规则，会看会用运营数据。

3. 热情加分： 热爱体育者优先！

4. 素质要求： 网感好、创意足、责任心强、善沟通。

福利待遇：
缴纳五险、年假、高提成、全勤奖、工龄工资、奖金等。