核心岗位职责：

精细化核算：按月/季度核算单车运输成本（燃油费、维修费、保险费、折旧费、通行费、人工成本等），按“元/公里”或“元/吨公里”计算单位成本；

动态监控：建立成本预警机制，识别异常费用（如超支燃油费、高频维修费），制定降本方案并推动落地；

预算管理：协助制定车队年度预算，跟踪执行差异并提出调整建议。

车辆资产全周期核算：管理车辆购置、报废、折旧、分期付款等账务，定期盘点确保账实相符；

应收/应付管理：审核司机运输费用结算单，确保运费收入及时确认，供应商款项准确支付。

经营分析与决策支持：报表编制：编制车队利润表、成本分析报告，揭示成本结构问题（如轮胎损耗率超标、线路效率低下）；

任职要求

任职条件

学历与证书：本科及以上学历（优秀大专生可放宽），财务相关专业，持有初级会计职称（中级优先）；

经验要求：3年以上物流/运输企业成本会计经验，熟悉车队运营流程（如装卸确认、司机结算）；

技能工具：精通用友/金蝶财务软件及Excel函数（VLOOKUP、数据透视表等）；熟悉物流行业税收政策（如运输发票抵扣规则）。

核心能力成本敏感度：能通过数据拆解定位成本动因（例如：分析某线路电耗、油耗骤升与路况的关联）；

跨部门协作：高效对接运营、车队管理等部门，推动降本措施实施；

抗压能力：适应运输行业月末/季末高强度结账周期。