岗位职责：
1. 团队管理与日常运营：负责公司团队的招聘、培训、考核与管理，制定团队工作流程与岗位职责，确保行政工作高效有序开展；
2. 办公资源与后勤保障：统筹公司办公物资采购、仓储、分发与管理，重点保障医药研发、销售、财务等部门的专用物资（如GSP档案盒、药品留样柜、专业打印设备）；负责办公环境维护、固定资产管理、车辆调度与保养，确保公司运营无后勤死角；
3. 会议与活动组织：组织公司级会议（如GSP合规培训、年度经营会议、中医药学术交流会议），负责会议筹备、记录、纪要整理与决议跟进；策划并执行员工团建、节日活动、年会等，提升团队凝聚力；
4. 合规与制度建设：根据医药行业相关法律法规，完善公司行政管理制度（如办公纪律、保密制度、访客管理规定），确保行政工作符合GSP、GMP等行业规范；负责公司资质证件（营业执照、医药经营许可证、GSP证书）的年检、变更与归档管理，确保证件齐全有效；
5. 跨部门协调与服务：对接销售、财务、人力资源等部门，提供行政支持与服务，协调解决跨部门后勤问题；负责客户、政府部门、行业协会等来访人员的接待工作，树立良好的企业形象；
6. 成本控制与预算管理：制定行政部年度预算，严格控制行政费用支出，优化采购流程，降低运营成本；定期向领导汇报行政工作进展、费用使用情况及团队管理情况。
任职要求
1. 25岁以上，大专及以上学历；
2. 3年以上行政内勤或总助工作经验，至少2年以上医药公司工作经验；
3. 具备优秀组织协调能力与沟通能力，能独立处理复杂的行政事务；熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT等）；
4. 细心严谨、责任心强，具备良好的服务意识与大局观，能承受一定的工作压力；
5. 会开车。
面试地点在总公司：未央区凤城二路白桦林国际A座13楼1304-2（陕西仁医恒世）