岗位职责：
1、协助部长处理日常工作事务，确保团队间沟通顺畅；
2、参与活动策划，会议主持工作
3、跟进部门新人培训动态，做好沟通，有能力者可进行新人培训
4、部长客户的保全工作，活动邀约，提升工作效率。

任职要求：
1、良好的组织，沟通能力
2、具有快速学习和适应能力
3、25－45岁，大专及以上学历(条件优秀可以适当放宽年龄和学历）