岗位职责：
1.监督管理员工服务老客户（安排监督员工电话邀约老客户来公司参加活动：旅游、答谢宴、领礼品等等）
2.对新老员工进行培训
3.为客户办理理赔
4.对老客户进行新业务开发（有专人在做）
任职要求：
1、年龄：28-45周岁；满28岁有管理经验或者创业经验，优秀者可推荐主管岗位。
2、学历：大专及以上学历
3、性格开朗、有责任心、较强的团队协作能力和管理能力、具有较强的亲和力。
公司福利：
1、综合收入6k-9k+（具体工作要求面议）
2、商业五险（公司全额支付）+养老金（个人养老账户）
3、工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 只打一次上班卡 中午休息两小时 周未双休 法定节假日全休！