岗位职责：
1. 负责公司业务管理工作，带领督促团队完成公司目标。
2. 管理8-15人团队，提升团队业绩和效率。
3. 深入了解一线销售经验，优化团队销售策略。
4. 负责培训新入职的销售人员。带领团队人员提升业务水平。

岗位要求：
1. 业务销售经验1-3年。
2. 具备带领团队的经验和成熟的管理能力。
3. 熟练掌握一线销售经验，能够独立完成销售任务。
4. 具备培训新人的能力。

薪资待遇：月薪1-2万，提供高级小区住宿（两人一间）。