岗位职责：
1. 负责招募新的主播，并进行签约。
2. 维护与艺人的良好关系，提供必要的支持与指导。
3. 管理艺人的日常活动，确保艺人的工作质量。
4. 通过各种渠道开拓潜在艺人资源。
5. 制作并发布招募内容，提升公司品牌曝光度。

岗位要求：
1. 具有良好的沟通能力和人际关系处理能力。
2. 熟悉娱乐行业及直播平台运营模式。
3. 有抖音/小红书等社交媒体运营经验。
4. 能够独立完成艺人的招募、培训及管理工作。

薪资待遇：
- 基础保障薪金：4500元/月
- 过程价值奖金：根据业绩达成情况发放
- 业绩结果奖金：根据招募主播的业绩发放
- 专项激励大奖：根据特定业绩发放