岗位职责:
1.负责发掘具有潜力的主播和艺人,与他们建立良好的合作关系;
2.为主播和艺人设计并实施个性化的发展计划,包括内容创作、形象塑造及市场推广;
3.协调主播和艺人日程,确保直播和演出活动顺利进行,增加他们的知名度和粉丝互动;
4.监控直播数据,根据反馈调整运营策略,优化直播效果;
5.与平台和品牌保持良好沟通,探索新的商业合作可能。
任职要求:
1.对直播行业有深入的理解,熟悉各类直播平台和运营方式;
2.具备优秀的商务谈判和市场分析能力,能够独立进行艺人商务合作;
3.具有良好的沟通和协调能力,能高效管理团队和艺人,处理突发事件;
4.具备创新思维,能够把握市场动态,为艺人提供新颖的内容和发展方向;
5.能够承受工作压力,适应快节奏的工作环境,具有团队合作精神。
薪资:底薪4000加福利补贴500 主播流水提成
时间:朝九点半晚六点半双休 俩小时午休时间 下午半小时下午茶时间
优势:公司氛围好 老板好说话 团队伙伴有冲劲 晋升空间大