本公司自主用工招聘细则，非派遣岗位。
本岗位可接受应届生和实习生
岗位职责：
1、负责公司日常内勤事务，确保办公环境的整洁与高效运作；
2、负责公司内部资料管理、档案管理、合同管理，有保密意识；
3、负责管理办公用品的采购，有节约意识；
4、负责人才的储备、筛选、优化、管理；
5、负责公司所需资源的检索；
6、负责对接外部服务商，处理日常服务商培训沟通及费用结算。
任职要求：
1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，情绪稳定，能够处理多任务并保持高效；
2、具有较强的文档处理能力以及分析总结能力；
3、具有较强的责任心和服务意识，能够主动解决问题；
4、具有长期主义思维，稳定性好，三天两头换工作的勿扰；
5、对待工作、生活不积极不阳光的勿扰；
6、不接受躺平主义，养老主义，混底薪的勿扰；
7、有销售思维的优先考虑。
休息及薪资待遇：
1、周六周天双休、法定节假日正常休；
2、试用期3000，转正后4-6K；
3、正常缴纳社保。