岗位职责：
1. 负责餐饮店的全面运营管理，确保店铺的正常运营和持续盈利。
2. 制定并实施餐饮店的发展战略、经营计划和管理制度。
3. 优化餐饮店的服务流程，提升顾客满意度。
4. 负责员工培训和管理，建立高效的团队。
5. 监控餐饮店的财务状况，确保经营指标的达成。

岗位要求：
1. 具备5年以上大型餐饮店管理经验。
2. 熟悉餐饮行业动态和市场需求，具备敏锐的市场洞察能力。
3. 优秀的团队建设和管理能力，擅长沟通和协调。
4. 具备较强的抗压能力和解决问题的能力。
5. 有成功打造知名餐饮品牌案例者优先。