一、岗位职责

1.承接公司各项指标，负责所属区域项目外部收入达成，降本增效
2.负责所属区域的物流运营管理的工作，通过流程优化，标准化实施，确保各项目运营平稳，保证良好的交付质量和客户满意度
3.物流运营体系完善与搭建，结合公司数字化平台工具，参与运输任务的全流程跟踪与复盘，分析运输时效、成本、安全等核心指标，提出流程优化建议并落地执行
4.客户运输需求对接，协调解决运输过程中的异常问题，维护良好客户关系。商机维护和挖潜，在现有业务基础上挖掘商机需求
5.确保公司各项规章制度落地执行，按时完成上级领导下达的工作任务

二、任职要求
任职要求:
1.本科及以上学历。专业不限（物流管理、供应链管理、工商管理、计算机等相关专业优先），有物流、互联网等相关行业或运营经验者优先；优秀简历学历可放宽至大专；
2.接受轮岗培养，接受全国范围内短期轮岗，对物流行业数字化、新能源化发展趋势有浓厚兴趣
3.目标感强，敢于挑战自我，有良好的应变能力和抗压能力，强结果导向，有韧性有规划
4.具备基础数据分析能力，熟练使用各种办公软件
5.价值观正，责任心强，有独立解决问题的能力，有良好的沟通技巧。

三、福利待遇

-固定薪资+绩效奖金，薪资随能力与业绩稳步提升；
- 五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金）；
- 带薪年假、节日福利、生日福利、团建、下午茶；
- 提供专业的物流知识培训、调度技能提升课程，助力个人职业发展；
- 良好的工作氛围，清晰的晋升通道（运营专员-运营主管-运营经理）。