质量检测岗热招：保底 8000 + 包吃住！带薪培训零经验可投，厂区直招无套路！🌟 核心亮点：高保底 “零门槛质检岗”，新手也能稳拿高薪！📏 岗位详情：检测操作易上手，零经验无压力1. 外观质量检测：对照标准查细节，不用专业技术

• 核心任务：检查产品外观是否符合标准（如电子配件无划痕 / 变形、日用品无毛刺 / 破损、小家电外壳无裂痕），对照 “图文版质检卡”（标注合格 / 不合格特征，如 “划痕≤0.5cm 为合格”）勾选结果，问题品放入专用筐；
• 新手适配：质检卡贴在工位，肉眼观察即可，无需复杂工具，老员工 1 对 1 带教 5 分钟就能掌握判断要点，遇到模糊情况可直接询问组长，无独立决策压力；
• 工作优势：全程坐班（配人体工学椅），可按需使用放大镜辅助，每天检测量≤200 件，节奏舒缓不赶工，手部无重活，久坐无负担。

2. 基础参数测试：按流程操作，仪器有指引

• 核心任务：用专用仪器测产品基础参数（如电子元件电压、日用品承重、小家电功率），仪器屏幕直接显示 “合格 / 不合格”（如电压在 5V±0.2V 为合格，超范围亮红灯提示），记录测试结果；
• 新手适配：仪器操作仅需 “开机 - 放样品 - 按测试键” 三步，有图文步骤贴在仪器旁，培训 1 小时就能独立操作，不用懂原理，不用手动计算；
• 工作优势：仪器轻量易操作（重量≤2kg），车间恒温 24℃，无粉尘、无异味，测试结果直观，不用反复核对，工作效率高。

3. 检测记录整理：按模板填信息，简单不费脑

• 核心任务：将外观检测、参数测试结果录入表格（有固定模板，只需填 “产品编号、检测结果、日期”），每天下班前提交电子版给质检组长，无需自主写报告；
• 新手适配：表格自带下拉选项（如 “合格 / 不合格” 直接选），不用打字，培训 30 分钟掌握录入方法，电脑基础差也能快速上手；
• 工作优势：坐班操作，有专人教 Excel 基础操作，每天记录量≤50 条，耗时短，不占用额外时间。

📚 带薪培训保障：零经验也能稳上岗

• 3 天系统带教：第 1 天学 “质检标准 + 安全规范”（如不同产品的合格标准、仪器使用安全），第 2-3 天跟岗实操（随老质检员学外观判断、仪器操作），每天培训 4 小时，其余时间协助整理记录，轻松适应；
• 培训期待遇不打折：按 8000 元保底薪资折算发放培训工资，无 “培训期只发基本工资” 套路，配套 “新手速查手册”（含常见问题解答，如 “仪器红灯亮了怎么办”），随时查阅；
• 技能加持：免费考取 “质量检测员（初级）” 证书（费用厂区全报），考出后可申请薪资上调（最高涨 500 元 / 月），后续想转质检组长可优先推荐。

💰 薪资与全福利：8000 保底 + 包吃住，福利无套路▶ 直招无套路，福利实打实

• 薪资透明靠谱：8000 元保底写入劳动合同，每月 10 号准时到账，厂区近 3 年无拖欠记录，工资条电子 + 纸质双核对，拒绝 “口头承诺涨薪”；
• 包吃住零负担：
  • 住宿：免费 4 人间宿舍（空调 + 独立卫浴 + WiFi + 衣柜），水电费全免，拎包即住无押金，步行到车间 5-8 分钟，宿舍区配洗衣房、公共休息区；
  • 餐饮：食堂一日三餐全免费，早餐提供牛奶 / 豆浆 + 鸡蛋，午餐晚餐每天换菜品（每周有 2 次红烧肉、鸡腿等硬菜），符合卫生标准，吃饭不花一分钱；
• 厂区直招保障：无中介抽成，面试、入职、签合同均在厂区内完成，可现场参观车间和宿舍，避免 “虚假招聘” 坑，求职更放心。

📌 招聘要求：零经验可投，门槛极低

• 年龄 18-45 周岁，学历不限（认识汉字、会简单数数即可，无需文凭）；
• 视力良好（能看清产品细节和仪器显示数值），工作细心有耐心，会基础手机 / 电脑操作（如解锁、打开表格）；
• 身体健康（无传染性疾病、无色盲色弱，无影响久坐的腰椎疾病），无不良记录；
• 纯小白、应届生、宝妈、普工 / 服务员转行人员优先录用，有质检经验者薪资可面议（最高 8500 元起）；
• 急招 20 人（电子类 8 人、日用品 6 人、小家电 6 人），每天 3 场面试（9:00/13:00/15:30），可现场参观厂区，通过后 2 天内入职，招满即止！

📞 报名方式：厂区直招，无中介环节