一、核心岗位职责
日程与会议管理：安排总经理日程、会议及差旅，做好会议记录与决议跟踪。
文书与信息处理：起草、归档报告、纪要等文件，管理印章与核心资料，严守保密制度。
沟通与协调：衔接内外部，传达指令、反馈进展，协调跨部门协作与重要接待。
事务跟进与支持：跟踪重大项目、任务落实情况，收集行业 / 市场信息供决策参考，处理临时事务。
二、任职要求
学历：本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先。
工作经验：2-3 年以上相关经验，熟悉企业运营或行政事务者优先。
核心能力：熟练使用 办公软件，擅长沟通协调、文书写作，能多线程处理事务。
职业素养：责任心强、保密意识高，抗压性好，注重商务礼仪。