职位描述
一、岗位职责
- 技术方案把控：负责房建项目中给排水、强弱电、暖通等水电专业的施工技术方案编制与审核，确保方案符合设计规范、施工标准及项目需求，指导现场施工人员理解技术要点。
- 施工过程管理：全程跟踪水电专业施工进度，对照施工计划排查进度偏差，协调解决施工中的技术难题（如管线排布冲突、设备安装适配等），确保水电施工与土建施工衔接顺畅。
- 质量与安全监督：严格检查水电材料、设备的质量（如管材、线缆、配电箱等），核对产品合格证与检测报告；定期开展水电施工安全巡查，排查用电安全、临水临电规范等隐患，杜绝安全事故。
- 图纸与资料管理：参与水电专业施工图会审，提出图纸优化建议；整理水电施工过程中的技术交底记录、隐蔽工程验收资料、检测报告等，确保资料完整归档，配合项目竣工验收。
- 协同与沟通：对接设计院、监理单位、设备供应商等外部单位，沟通水电专业技术细节与需求；配合项目经理、预算员等内部岗位，提供水电专业数据支持（如工程量统计、材料需求计划等）。
二、任职要求
- 学历与专业：大专及以上学历，给排水科学与工程、建筑电气与智能化、建筑环境与能源应用工程等水电相关专业。
- 经验要求：1-3 年房建项目水电施工技术管理经验，熟悉水电安装全流程（从管线预埋到设备调试），有完整房建项目水电施工管理经验者优先。
- 专业能力：熟悉国家水电施工规范（如《建筑给水排水及采暖工程施工质量验收规范》《建筑电气工程施工质量验收规范》），能看懂水电施工图纸，会使用 CAD 软件绘制或修改简易图纸。
- 证书优先：持有二级建造师（机电工程专业）、水电相关专业工程师职称证者优先。
- 其他要求：能接受项目驻场工作，具备较强的责任心与问题解决能力，沟通协调能力良好，无不良嗜好，有驾驶证、能熟练驾驶车辆者优先（方便项目现场通勤与外部对接）。
三、薪资福利
- 薪酬结构：底薪 + 绩效奖金（根据水电施工质量、进度目标完成情况核算）；
- 基础保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；
- 生活福利：项目现场包吃包住（提供整洁住宿环境与三餐，满足驻场需求）；
- 团队福利：定期组织团建活动（季度聚餐、年度旅游、节日主题活动等）；
- 成长支持：提供水电专业技术培训、证书考取辅导（如二级建造师），开通内部晋升通道（可晋升水电技术负责人、项目技术总监等）。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕