【岗位职责】
1.品牌战略与文化挖掘
（1）IP塑造：提炼公园核心文化标签（如历史遗迹/生态特色/民俗活动），制定年度品牌传播战略，编制预算。
（2）文化转化：将本地文化元素（传说、非遗、古建）转化为可体验的叙事线（主题展览、文创故事、沉浸式活动）。
2.内容创作与渠道运营
（1）全媒内容生产：主导创作公园宣传素材：
（2）文案类：政府汇报稿、新闻通稿、活动脚本、导览词（中英双语）。
（3）视觉类：监督拍摄宣传片/Vlog、海报、H5、VR云游（需懂基础审美，能指导设计）。
（4）渠道矩阵管理：运营双微一抖+小红书等平台，策划爆款内容（如#古树寻踪挑战赛）；维护政府/文旅局官媒、本地KOL、旅行社资源，扩大免费曝光。
3.活动策划与公关传播
（1）事件营销：策划四季主题事件（春季花朝节/秋季银杏音乐会），结合节气民俗制造城市级话题。
（2）公关维护：对接媒体采访、舆情监测；制定危机公关预案（如设施安全事故的声明口径）。
4.合作与数据闭环
（1）跨界联动：拓展品牌合作（学校/美术馆/书店），开发“公园+” 项目（自然教育课/艺术驻留计划）。
（2）效果追踪：监控品牌健康度（媒体声量、游客认知调研），用数据优化策略。
【岗位要求】
1.教育背景：新闻传播、市场营销、汉语言文学、文化产业管理本科及以上。
2.经验要求：3年以上品牌/文旅行业宣传经验，独立操盘过2个以上文旅项目全年传播案。
3.核心能力维度
（1）内容生产力：精通政务文体（简报/总结）与网感语言（小红书标题党/抖音脚本）的无缝切换。
（2）基础PS/PR技能，能独立制作简易海报、剪辑活动花絮。
4.资源整合力
（1）拥有本地媒体主编、文旅KOC、政府宣传口资源库，善用“低成本置换”扩大曝光。
（2）熟悉文化项目申报流程（如文创基金、文旅消费补贴）。
5.文化敏感度：能快速解读地方志、非遗档案，将冷门文化符号转化为大众兴趣点。
6.软性素质：精准把握政府工作汇报逻辑，用数据包装文化价值。
7.抗压创造力：在预算有限下策划高传播事件。
8.加分项：
（1）操盘过文化遗产地/博物馆/景区品牌焕新项目。
（2）拥有文旅部“金牌导游”等合作资源。
（3）熟悉AR导览、数字藏品等新型宣传手段。
9.作品集需提供：政府汇报PPT、10w+推文/短视频案例、大型活动策划书