一、岗位职责：
1. 负责公司业务的拓展与客户开发，了解客户需求并提供解决方案。
2. 维护现有客户关系， 定期回访客户， 挖掘客户的二次需求，提高客户满意度和忠诚度。
3. 完成上级领导交待的其他相关工作。
二、 任职要求：
1.学历要求：中专及以上学历。
2.年龄要求：20岁-36岁，有相关工作经验者年龄可以放宽考虑。
3.工作经验：有相关销售或业务拓展经验者优先。 4.技能要求：会电脑操作。
三、 能力要求：
1.具有较强的学习能力、沟通能力。
2.具备良好的团队协作能力。
3.工作认真负责， 具有较强的执行力和学习能力。 四、工作待遇：
1.薪资待遇： 无责底薪3200+绩效工资500+提成+奖金+餐补+话补+交 通补+节假日红包+年终奖，月入过万超轻松。
2.上下班时间及休息：9:00-18;00，中午休息 12:00-14:00；
3.福利待遇;五险一金；带薪年假14天； 带薪婚假、产假、陪产假等所有国家法定节假日正常放假。
4.良好的晋升机制；
5.公司团队氛围好， 办公环境优越， 有茶水间； 不定期组织户外活动：户外拓展、爬山、聚餐、K歌、团队 麻将、扑克比赛、户外烧烤、景区一日游等。
五、发展优势：
1、客户资源公司提供，因为公司市场占有率高开单容易， 客户都为意向客户。
2、团队年龄以90-00为主，是一支高潜力、高效率、开放包容， 具备血性且具备轻解决方案专业技术能力的作战销售团队;
3、全面的培训体系:行业专业知识、产品专业知识、销售业务流程， 保证新人有完善的带教及培训;
4、中长期的发展空间，公司提供公开透明的的晋升机制;
5、成长与职业发展:为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道， 并以顾问形式为员工提供成长建议;