职责:
1、负责招募才艺类型主播，对主播数量、品类细分情况、直播数据等进行统计汇总；
2、负责线上线下主播运营
2、跟进艺人的咨询、投诉、建议、反馈，有效及时作出解决方案;
3、对主播的直播内容、流程、礼物营收等方面进行指导、跟进及优化;
4、协助负责人优化直播招聘及管理流程。提高直播效果、运营数据、目标业绩;
5、负责艺人直播间的管理，包括回复、烘托气氛、用户管理等。跟进主播粉丝管理的水平和状态，并予以监督、指导和支持。
任职要求:
1、对直播行业有浓厚兴趣，有一定直播运营或者主播上面经验优先考虑
2、擅长沟通表达，性格开朗，责任感强，工作积极主动，具备学习意识，有良好的团队协作意识;
3、大专及以上学历，传媒相关专业毕业优先
4、有抖音、小红书、快手、微信视频号等短视频直播平台策划相关经验优先；
5、具备较好用户服务意识，重视用户反馈和需求，能从用户角度考虑问题；
6、了解直播形式，尤其对娱乐直播有正确认知，热爱娱乐直播行业；

工作时间及福利：
1、工作时间：下午1点-10点；周末双休
2、公司不定期提供下午茶；
3、优秀员工旅游；
4、节日福利、生日福利；
5、不定期团队聚餐和奖励；
6、带薪年假。