公司从事亚马逊5年，自有2000多方服装工厂，自主研发设计服装，专注于母婴服装垂直类目，诚聘优秀运营共同发展。
—、岗位职责

1、Amazon店铺装修管理与维护；
2、编写产品英文描述，收集整理产品相关英文资料,完善产品信息
3、负责Amazon各站点帐号管理，产品定价上架，维护和优化listing页面，确保帐号安全;
4、负责Amazon市场调查与分析，收集分析市场状况及竞争对手状况，制定销售策略和营销计划，
5、及时有效的回复客户邮件，为客户提供专业解答及热情服务，提升客户购物体验；
6、处理客户订单，协助Amazon相关采购与物流工作，确保订单的按时完成
7、负责处理客户问题，包括售前、售后以及妥善处理各种争议，维护Amazon客户的安全性和稳定性：
8、能通过各种方式方法激励业绩；提升帐号的操作与销售技能;
9、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好
的信用度；制作销售明细报表，进行销售分析；

二、任职要求：
1、大专或以上学历；
2、至少一年以上美国站Amazon运营销售经验，擅长Case中差评处理及维护账号稳定（必要条件）
3、熟练应用各种第三方Amazon工具，熟悉跨国交易的价格设定、运输、支付、异议处理等程序和规则
4、有志于国际电子商务行业，熟悉B2C，C2C的运作模式和流程，对B2C网店销售有浓厚兴趣和工作热情
5、熟悉欧美消费者购物习性，客服服务意识强，能够解决客户在购买前、中、后遇到的各种问题
6、优秀的英语书面及口头表达能力，较强的商业意识，开拓能力强
7、精通Excel、Word和PPT等常用办公软件
8、有团队精神和服务意识，为人诚实守信，做事脚踏实地，较强的学习能力、应变能力，对电子商务外贸有兴趣和激情；

9、工作主动有热情，勤奋好学，灵活细致，认真耐心，具有高度责任心，能承受一定的工作压力；

三、薪资福利：
1、上班时间：7小时工作制，午休2小时；大/小周
，9：00至12:00，下午14：00至18:00.
2、社会保险：员工正式入职即购买社保；
3、薪酬绩效：无责任底薪+5%提成+年终奖+带薪年假。员工享有一年1-2次的调薪机会。
4、节日福利：公司在端午节、中秋节等重大节日公司将送上相应礼品；
5、假日福利：提供法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等带薪假期；
6、其他福利：每周三下午茶;