岗位职责：
1、负责超市日常运营管理工作，确保服务质量和商品陈列符合标准；
2、监督库存管理，优化商品进货、销售和库存流程，提升运营效率；
3、处理顾客投诉和咨询，提升顾客满意度，维护良好的顾客关系；
4、管理员工排班、培训及绩效评估，提升团队凝聚力和工作效率；
5、组织实施促销活动，分析销售数据，及时调整经营策略。
任职要求：
1、具备零售行业管理经验，熟悉超市运营流程；
2、优秀的团队管理能力，能够有效激励和指导员工；
3、良好的沟通协调能力，能够处理各类突发状况；
4、具备较强的客户服务意识，能够解决顾客问题；
5、熟悉使用办公软件，具备基本的数据分析能力。