1、负责学校现场的家长考察接待工作；
2、落实好所在校区的家长考察接待接待任务；
3、维护好现有客户关系，提升家长服务满意度；
4、参与课程推广活动，提高品牌知名度
和影响力。
岗位素质：
1.说服能力:运用数据、案例等直接影响手段，或通过人际关系、个人魅力等间接策略来影响客户，使其接受学校推荐并可能产生入校行为的能力。
2.成就动机：有强烈的追求工作成功的愿望，不断设定挑战性的目标挑战自我，关注自身职业生涯的发展，追求事业的成功和规划。
3.坚持不懈:坚定不移地沿着既定的目标前进并持续关注目标，即使遭到拒绝和失败，也能克服外部和自身的困难，坚持实现目标。
4.客户导向：关注客户和客户不断变化的需求，竭尽全力帮助和服务客户，为客户创造价值。
5.人际交往：与客户建立或维持友善、和谐关系的能力。
6.自信心：相信自己有能力或采用某种有效手段完成工作任务、处理困难情境或解决问题的信念。
任职要求：
1、25--40岁，大专及以 上学历，热爱教育行业，两年以上销售工作经验，有教培、房地产、保险等销售经验者优先考虑；
3、具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力、思维敏捷、有一定面销技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力；
4、具有一定的撰写能力，市场预判、分析能力，了解客户心理；
5、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。