岗位职责：
1.负责金融团队的销售策略的制定与实施，确保销售目标的达成。
2.对团队进行培训，提升团队成员的专业能力和服务水平。
3.维护和发展客户关系，扩大业务范围。
4.监控市场动态，调整销售策略以适应市场变化。

任职要求：
1.具备优秀的销售能力和客户服务意识，能够带领团队达成业绩。
2.具有团队合作精神，能够激励团队成员达成销售目标。
3.能够独立处理和解决销售过程中的问题。
4.具备良好的市场分析和判断能力，能够准确把握市场脉络。