一、岗位职责：
1、配合公司“开发先锋队”完成区域内新客户的开发：前期进行客户调研，中期进行意向客户持续跟进，后期进行合作客户的合同签署；
2、快速实现新客户第一阶段市场目标：从单品分销、陈列优化、高频的地推试吃活动，3个月内快速打造区域标杆；
3、打造爆品营销活动：根据不同渠道特性，设计不同产品的活动方案并制造营销卖点，引爆终端，形成可复制的营销活动案例；
4、渠道深耕，完成区域目标业绩：借助标杆客户的背书，拟定各类营销策略，加大产品推广力度，提升市场占有率；
5、团队带教与管理：带教所属区域内的团队成员，提升团队综合能力。
二、任职要求：
1、3年以上零售渠道管理经验，操盘过区域商超/连锁系统进场及持续做强，精通生鲜渠道运作规则；
2、有区域内市场资源且成功打造过地级市标杆渠道；
3、有成功打造标杆客户、爆品活动的经验；
4、具备城市级渠道搭建能力以及目标管理能力(从KA到社区店分层运营)；
5、数据分析能力，“有效教材"文档输出能力；
6、对客情维护有独到见解，有强的团队协作和服务意识。