岗位职责： ‌1、工艺设计与优化‌：制定焊接工艺方案，包括参数设定、工装设计及工艺流程规划； 2、开发新型焊接技术，解决复杂结构件的焊接难题（如不锈钢、铝合金等特种材料） ‌3、质量控制系统建设‌；编制《特种设备制造质量保证体系》文件，建立焊接质量检测标准，实施焊前/焊中/焊后全流程监控； ‌4、技术管理与培训‌：审核工艺技术文件（焊接工艺卡、作业指导书）；组织焊工资格考试与专业技能培训等 5、对训练新员工和提高团队能力负责，并不断完善自身技能。 任职要求： 1. 拥有焊接工程师相关专业知识和技能，焊接/材料加工工程专业本科及以上学历； 2. 精通各种焊接工艺、材料和设备的选择、使用和维护，熟悉焊接的标准和法规。 3、特种设备焊接操作资格证、专业资质，国际焊接工程师认证(IWE)等，精通CAD/SOLIDWORKS等设计软件，掌握焊接冶金原 理；工作经验丰富者优先（具备通用设备/机械制造行业背景 ） 4、具备较强的组织管理能力、协调能力及团队领导能力。 5、积极主动，具有出色的解决问题和沟通能力，具备持续学习和创新思维。 注：无经验者需要到河北总部培训1-3个月，公司提供住宿，能够胜任工作之后回到张店工作，每季度需要到总部培训2周 公司总部名称 河北欧姆隆机械有限公司