岗位职责:
1.负责主播的招聘与选拔；
2.组织和实施主播的培训与发展计划；
3.与主播保持良好的沟通，了解他们的需求和期望；
4.管理主播的日常工作和活动安排；
5.与团队合作，共同制定直播内容和策略。
任职要求：
1.具有较强的沟通能力和协调能力；
2.对直播行业有一定的了解和兴趣；
3.能够独立处理和解决问题；
4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通；
5.对娱乐直播内容有一定的敏感度和创意。
岗位福利：多劳多得