工作职责
担任公司财务管理核心负责人，牵头统筹财务战略规划、预算执行及资金运作，保障财务体系稳定高效运行。
承担公司法律与 IT 业务板块管理职责，协调跨部门资源，搭建标准化、合规化、数字化的运营支撑体系。
与总经理紧密协作，共同管理公司损益，深入分析经营成果，优化成本控制，为公司战略发展提供数据支持与决策建议。
领导财务团队与 IT 团队建设，建立科学的绩效管理与人才培养机制，推动专业能力与企业文化融合，打造高素质核心团队。
担任公司与外部机构（如审计机构、税务机关、金融机构、法律顾问）的对接桥梁，维护良好合作关系，确保公司符合外部监管要求且业务协作顺畅。
推动财务、法律、IT 相关制度流程的创新与优化，及时响应经营环境与监管要求变化，提升公司运营效率与抗风险能力。
任职要求
具备 5-8 年综合财务管理经验，在预算管理、现金流控制、财务风险防范方面有深入积累，且有为公司优化经营成果或降低成本的实际案例。
熟悉国家财税政策、会计准则及法律、IT 领域相关法律法规，具备企业合规管理实操经验。
拥有跨部门团队管理经验，具备优秀的团队领导力与人才培养能力，能够推动团队达成工作目标。
具备较强的业务分析与决策能力，可从财务数据及业务情况中准确识别问题，并提出可行解决方案。
拥有丰富的跨文化沟通协作经验，英语听说读写流利，能独立完成英文业务报告及国际商务谈判。
熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）及财务管理系统（如 SAP）、IT 系统管理工具，具备一定数字化思维与技术认知。
本科及以上学历，财务、会计、法律、计算机等相关专业；持有 MBA 学位、CPA、ACCA 等专业资格证书者优先。
有并购整合工作经验者优先。
具备良好职业道德与强烈责任心，能承受工作压力，在复杂业务环境中保持严谨细致的工作态度。